中央公益性地质调查队伍结构调整的基本思路

　　

　　队伍结构调整的目标：

　　实现局直属队伍定位准确，专业、人员结构合理，机构设置规范，野外地质调查力量增强，科研与调查紧密结合，服务体系更加完善，为建精建强中央公益性地质调查队伍奠定基础。

　　队伍结构调整的原则：

　　一是坚持遵循地质工作的特点和规律，有利于加强地质调查工作统一部署和组织实施，有利于加强地质调查队伍的统一管理，建立适应社会主义市场经济要求的中央公益性地质调查队伍管理体制和运行机制。二是坚持精干、统一、效能的原则，调整专业布局，优化人员结构，建设一支人员精干、装备现代化的高素质队伍。三是坚持科研与调查紧密结合，建立地质调查与地质科研有效结合的体制和机制，不断提高地质调查工作水平。 四是坚持正确处理改革、发展、稳定的关系，尊重历史，着眼未来，统筹规划，分步实施，逐步建设到位。

　　队伍结构调整的基本思路：

　　按照国家基础性、公益性地质调查和战略性矿产勘查工作需要和中央公益性地质调查队伍建设的总体要求，要进一步完善由 由区域性地质调查机构、专业地质调查机构、科技创新和技术支撑机构、公共服务机构等组成的 中央公益性地质调查队伍。要对局直属单位进行准确定位，明确职责任务，调整人员编制和组织结构。将天津、沈阳、南京、宜昌、成都、西安等 6 个地矿所建设成为区域性地质调查机构，适当扩充人员编制，主要承担国家基础性、公益性地质调查和战略性矿产勘查工作及相关综合研究工作，开展区域地质调查工作部署研究；承担大区范围内公益性地质成果资料信息的接收、保管和服务；受局委托，承担有关项目管理和监管工作。加强能源矿产调查评价工作，组建全国能源矿产调查评价中心；适当调整航遥中心、方法所、广海局、青岛所等 4 个单位的人员编制，建成各具特色的专业地质调查中心，主要承担全国性专业地质调查工作。控制公共服务机构人员编制，将发展中心、实物资料中心、监测院、图书馆等 4 个单位建成功能齐全、各具特色的服务机构，主要承担地质资料、地学文献信息、地下水监测与地质灾害预警预报等社会公益性服务，承担国家地质工作方向、基础性、公益性地质调查和战略性矿产勘查发展战略和宏观部署研究，承担地质调查信息化建设工作。

　　 地科院及其所属非营利科研机构要根据国家科技体制改革和公益性地质调查队伍建设的要求，继续推进科技体制改革，精干队伍，既承担国家科技创新任务，又承担地质调查任务，围绕重大地质问题，开展科技攻关。 5 个转制科研所要按照科技体制改革的要求，面向市场，转换机制，实行企业化管理，不断增强承担地质调查任务的能力，在地质工作中发挥矿产综合利用和勘查技术研发支撑作用。

摘自张洪涛副局长在全国地质调查工作会议上的讲话