国土资源部召开全员绩效管理试点暨信息化工作推进会

    2月25日，国土资源部在上海召开全员绩效管理试点暨信息化工作推进会。会议指出，按照简便易行、全员参与、信息化管理的要求，推动绩效管理试点工作向内部处室、干部个人延伸，并加快建设信息系统，提升绩效管理信息化水平。

    2012年是国土资源部承担国务院机构机关绩效管理试点工作的第二个年度，也是第一个完整考评年度。国土资源部将地质环境司、执法监察局、国家土地督察上海局、国家土地督察济南局以及部土地整理中心、中央地勘基金管理中心等列为全员绩效管理试点单位。这6家试点单位将探索如何使绩效管理向内设处室和职工个人延伸。

    国土资源部人事司负责人就绩效管理试点如何向纵深化、常态化、信息化方向发展做了安排。他指出，深化2012年度绩效管理试点工作，全员参与是根本，信息化建设是关键。要按照部领导要求，强化措施，推动全员绩效管理试点工作发挥示范带动效应；强力推进，实现信息化建设取得重点突破。试点单位要全员参与，群策群力，将任务由上而下进行分解和量化，形成层层有效发动试点氛围，为明年实现机关司局、土地督察机构、事业单位全面覆盖积累经验。

  会议现场